保密，现在我们都认为是一种制度，一种纪律，那是对低层次的人说的。不能说的，一辈子都不能说；不能提前说的，一分钟都不能提前。不论在官场还是在商场，这一条都很重要……
2017年8月21日
做领导也不容易：皇阿玛吉祥
了解爱新觉罗·玄烨同志从皇阿哥到皇阿玛的成长历程，从而多多少少理解一下做皇帝做父亲难处，同时，也让我们知道如何争取上司的欢心，做一个有眼色会来事的合格奴才……
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2017年8月17日
中层干部必读
所谓中层干部，就是只小小鸟。其实，做只小小鸟也没什么，关键是鸟命能长一点，不要随时被猎枪灭掉就很开心。当然，做好小小鸟也不容易。以下几条，仅供鸟们参考……
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2017年8月17日
单位里做事做人注意点
要在单位出人投地，首先紧要的是一个空字。一个人一旦坐了台，那么他（她）在单位的前途也就完了。只有空，也就是不干事或少干事才能有出息。绝对不要以为勤快就会受到赏识……
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2017年8月3日
职场小人的八大特征
有时候明明自己没在意的事情，过后却被别人描述的越来越黑，导致自己非常的不开心，其实这些都是〝小人〞在做怪，那么怎么才能发现身边的小人呢？〝小人〞是指人格卑下，口是心非的人。每个地方，每个单位，都有这样的人，充斥着社会的方方面面，角角落落……
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2017年4月27日
为何中国人喜欢用奴才而不用人才
有很多朋友和网友问我一个最多的问题；‘为什么中国人喜欢用奴才而不是用人才’。这个问题的确还真不好回答，因为它既是中国传统文化形成的痼疾；也是我们几千年所有制目标责任制惹的祸……
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2016年11月15日
唐僧如何领导整个团队
德者居上。唐僧是一个目标坚定、品德高尚的人，他受唐王之命，去西天求取真经，以普渡众生，广播善缘。要说降妖伏魔的本领，他连最差的白龙马都赶不上，但为什么他能够担任西天取经如此大任的团队领导？关键在于唐僧有三大领导素质……
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2016年10月13日
我是下级
文/牟丕志
我变得胆小了，不敢大声说话。一有人叫我，我就胆战心惊，总怕自己做错了什么事让领导找上了我这个人是当小卒的命。在局里工作多年，有多次升职的机会，不是自己放弃了，就是让人家给抢了先……
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2016年7月17日
体制内外的狼狗之争
网上有个关于狼和狗的理论。意思是：体制内的人想要成功，就必须像狗，忠诚可靠、恪尽职守、既看家护院，又保护主人；体制外的想要成功，就得像狼一样，够狠够毒，为了目标不择手段，这样才能生存……
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2016年7月7日
梁山改革
梁山108将聚义后，众好汉座次排定，待遇按月发放，日子过得倒也安稳舒心。一日宋江的妈妈找到宋江说，你弟弟宋清在家闲的慌，你是山寨的一把手，好赖给你哥哥找个事做。宋江面露难色，旁边的吴用说哥哥这有什么难的，军械库刚好少个保管员，宋江说这个……
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